Aurskog-Høland kirkelige fellesråd lyser ut ledig stilling som Diakonimedarbeider i 100% stilling.
Søknadsfristen er 16.september 2026. Tiltredelse 1. februar 2027.
Se fullstendig utlysningstekst i artikkelen og som nedlastbart vedlegg.
Foto: Foto av Aurskog kirke, èn av våre kirker i Aurskog-Høland. Fotograf: Javier Berrocal.
AURSKOG-HØLAND KIRKELIGE FELLESRÅD
Aurskog-Høland kommune byr på et rikt og mangfoldig kulturliv, et solid tjenestetilbud og trygge oppvekst- og levevilkår. De frodige skogsområdene, innsjøene og vassdragene gir unike muligheter for friluftsliv, jakt og fiske – og innen 45 minutter fra Bjørkelangen når du både landets hovedflyplass og Oslos pulserende storbyliv. Her finnes alle muligheter for å leve det gode liv sammen med kommunens 18 500 innbyggere.
Aurskog–Høland kirkelige fellesråd består av seks sokn, med seks kirker, to kapeller og gravlunder i alle sokn. Staben er bredt sammensatt og består av fire kantorer, sju kirketjenere, fire undervisningsansatte, diakonimedarbeider, to menighetssekretærer, fire prester, assisterende kirkeverge og kirkeverge. Arbeidsfellesskapet er fordelt på kontorer i Løken, Aurskog og Bjørkelangen.
Diakonimedarbeider
Vår gode diakonimedarbeider går av med pensjon, og vi søker i den anledning en etterfølger i stillingen. Aurskog-Høland kirkelige fellesråd ser etter en engasjert og initiativrik diakonimedarbeider i 100 % stilling med tjenestested i hele kommunen.
Arbeidsoppgaver
• Bistå og koordinere menighetenes diakonale arbeid herunder sorgarbeid og besøkstjeneste.
• Relasjonsbyggende arbeid/nettverksbygging og oppsøkende arbeid overfor grupper med særskilte behov i menighet og lokalsamfunn.
• Koordinere/bistå med rekruttering og oppfølging av frivillige medarbeidere.
• Legge til rette for møteplasser og sosiale tiltak slik at mennesker i utfordrende livssituasjoner kan få muligheter til å bygge gode nettverk.
• Samarbeid med ansatte i stab, menighetsråd og frivillige.
• Samarbeid med ulike frivillige og offentlige instanser.
Kvalifikasjoner
• Bachelor eller annen tilsvarende kompetanse innen sosiale fag.
• Erfaring fra arbeid relatert til diakonale oppgaver, herunder ledelse og rekruttering av frivillige medarbeidere. • Gode samarbeidsevner og administrative lederegenskaper.
• Erfaring med bruk av IT-verktøy og sosiale medier.
• God norsk muntlig og skriftlig fremføringsevne.
• Ønskelig med musikalske ferdigheter.
Personlige egenskaper
• Trygg og empatisk relasjonsbygger
• Selvstendig og ansvarlig
• Kreativ og løsningsorientert
• Visjonær og utviklingsorientert
• Sterk etisk bevissthet
Annet
• Den som tilsettes må være medlem i Den norske kirke.
• Tilfredsstillende politiattest må fremlegges, jf trossamfunnslovens §20.
• Kvelds- og helgearbeid må regnes med. Omfanget vil variere i forhold til planlagte aktiviteter/tidsperioder.
• Må disponere egen bil.
Vi tilbyr
• En trivelig arbeidsplass med engasjerte og dedikerte medarbeidere.
• Kontorplass i rådhuset på Bjørkelangen.
• Varierte arbeidsoppgaver og fleksibilitet i arbeidstid.
• Lønn og arbeidsvilkår i henhold til lov og avtaleverk for kirkelig sektor.
• Pensjons- og forsikringsordninger i KLP.
For nærmere informasjon om stillingen kontakt kirkeverge/daglig leder
Thor Håkon Ramberg, tlf.: 93 23 88 62.
Søknad med CV sendes Aurskog-Høland kirkelig fellesråd, Rådhusveien 3, 1940 Bjørkelangen
eller per e-post til: post@ah.kirken.no
Søknadsfrist 16.september 2026.
Tiltredelse 1. februar 2027.
->Fullstendig utlysningstekst i pdf-format kan lastes ned her.